10-15k

碩士 1-3年 北京-朝陽區(qū)

崗位職責(zé)： 1. 設(shè)計(jì)與規(guī)劃：負(fù)責(zé)各類支吊架系統(tǒng)的設(shè)計(jì)工作，依據(jù)項(xiàng)目需求、工程規(guī)范及相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)，制定支吊架方案。 2. 技術(shù)支持：為項(xiàng)

法施達(dá)（大連）實(shí)業(yè)集團(tuán)有限公司 51-200人

薪資面議

大專 1-3年 北京-朝陽區(qū)

結(jié)構(gòu)工程師的崗位要求 1、本科及以上學(xué)歷，土木工程、巖土工程、結(jié)構(gòu)工程等工程類相關(guān)專業(yè)； 2、具備國家一級(jí)注冊結(jié)構(gòu)工程師證書； 3、

中國友發(fā)國際工程設(shè)計(jì)咨詢有限公司 51-200人

10-15k

碩士 5-7年 北京-海淀區(qū)

任職要求： 本科及以上學(xué)歷，土木工程、工業(yè)與民用建筑等相關(guān)專業(yè)； 理論基礎(chǔ)扎實(shí)，掌握結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)相關(guān)規(guī)范，了解鋼筋混凝土框架、剪力墻

北京東方暢想建筑設(shè)計(jì)有限公司 1-50人

10-15k

本科 5-7年 北京-海淀區(qū)

1、需持有一級(jí)建造師證或北京市二級(jí)建造師證； 2、能夠獨(dú)立編制施工組織設(shè)計(jì)及結(jié)構(gòu)加固改造專項(xiàng)施工方案； 3、熟悉結(jié)構(gòu)改造項(xiàng)目相關(guān)資料

北京中哨建筑工程有限公司 1-50人

10-15k

本科 1-3年 北京-昌平區(qū)

崗位職責(zé)： 負(fù)責(zé)空調(diào)研發(fā)中的工藝確定、首樣評(píng)審、工藝路線確認(rèn)以及BOM維護(hù)； 主導(dǎo)試制、試產(chǎn)及首批產(chǎn)評(píng)審，并統(tǒng)籌異地評(píng)審工作； 負(fù)責(zé)

北京納源豐科技發(fā)展有限公司 201-500人

10-15k

本科 5-7年 北京-豐臺(tái)區(qū)

工作職責(zé)： 1）能夠擔(dān)任該項(xiàng)目的結(jié)構(gòu)專業(yè)負(fù)責(zé)人，獨(dú)立帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)開展施工設(shè)計(jì)工作； 2）編制設(shè)計(jì)進(jìn)度計(jì)劃和設(shè)計(jì)任務(wù)大綱，編制施工方案和初

北京建誼高能建筑設(shè)計(jì)研究院有限公司 201-500人

5-7k

大專 1-3年 北京-順義區(qū)

1、具有建??筑結(jié)構(gòu)類中級(jí)以上專業(yè)技術(shù)職稱，有房地產(chǎn)結(jié)構(gòu)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目各階段圖紙的結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)審核； 3、內(nèi)外部協(xié)調(diào)

北京建升房地產(chǎn)開發(fā)有限公司 51-200人

10-15k

本科 5-7年 北京-西城區(qū)

結(jié)構(gòu)工程師，具有6年以上建筑設(shè)計(jì)公司連續(xù)工作經(jīng)歷，具有中級(jí)職稱，能夠獨(dú)立承擔(dān)結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)工作，具有較強(qiáng)的責(zé)任心和進(jìn)取精神，具有良好的溝通

華誠博遠(yuǎn)工程技術(shù)集團(tuán)有限公司四部 201-500人

薪資面議

本科 5-7年 北京-豐臺(tái)區(qū)

結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)師 1.結(jié)構(gòu)相關(guān)專業(yè)，具備國家一級(jí)結(jié)構(gòu)注冊執(zhí)業(yè)資格優(yōu)先。 2.能夠獨(dú)立完成各種類型項(xiàng)目的結(jié)構(gòu)施工圖設(shè)計(jì)工作，具有解決結(jié)構(gòu)專業(yè)

中鐵華鐵工程設(shè)計(jì)集團(tuán)有限公司 501-1000人

20k-50k

本科 1-3年 北京-海淀區(qū)

工作職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)完成部門架構(gòu)設(shè)計(jì)審核及相關(guān)咨詢； 2、代表部門與EPC項(xiàng)目業(yè)主就結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)、屬地轉(zhuǎn)換等相關(guān)工作進(jìn)行溝通； 3、

中鋼設(shè)備有限公司 1000人以上

10-15k

本科 4-5年 北京-大興區(qū)

崗位職責(zé): 施工圖設(shè)計(jì)： 配合負(fù)責(zé)人完成建筑結(jié)構(gòu)專業(yè)的施工圖設(shè)計(jì)工作。 現(xiàn)場協(xié)助： 協(xié)助現(xiàn)場勘察，解決施工過程中的技術(shù)問題，協(xié)助

華茗設(shè)計(jì)集團(tuán)有限公司北京華月分公司 1-50人

15-20k

本科 1-3年 北京-朝陽區(qū)

1、負(fù)責(zé)公司工程項(xiàng)目的建設(shè)并審核土木結(jié)構(gòu)類新技術(shù)改造項(xiàng)目的方案 2、建筑結(jié)構(gòu)與土木工程專業(yè)，本科學(xué)歷，5年以上土木工程相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)

麥?zhǔn)耍ū本┳稍冇邢薰?/span> 1-50人

10-15k

大專 4-5年 北京-順義區(qū)

一、職位概要: 組織制定工程項(xiàng)目的結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)計(jì)劃，完成工程項(xiàng)目中結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)相關(guān)方案。 二、工作內(nèi)容: 1、組織各專業(yè)人員收集結(jié)構(gòu)設(shè)

北京中研中建建筑結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)事務(wù)所有限公司 1-50人

7-10k

本科 1-3年 北京-朝陽區(qū)

工作職責(zé)： 1、設(shè)計(jì)階段（含前期工作）：收集、整理、分析基??礎(chǔ)資料，進(jìn)行專業(yè)計(jì)算分析，最終確定設(shè)計(jì)方案； 2、初步設(shè)計(jì)階段：初步制

北京碧海云天建筑設(shè)計(jì)咨詢有限公司 1-50人

10-15k

本科 不限 北京-大興區(qū)

1、土木工程專業(yè)本科及以上學(xué)歷； 2、具有至少中級(jí)工程師職稱者優(yōu)先。 3、有鋼結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)； 4、具有建筑行業(yè)的獨(dú)立規(guī)劃能力和協(xié)

北京津西百年建筑設(shè)計(jì)有限公司 201-500人

10-15k

本科 1-3年 北京-朝陽區(qū)

1、土木工程專業(yè)畢業(yè)，本科及以上學(xué)歷； 2、2年以上施工圖設(shè)計(jì)或施工經(jīng)驗(yàn)（在設(shè)計(jì)院工作優(yōu)先） 3、了解相關(guān)建筑設(shè)計(jì)規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)要求，掌

華科四維（北京）工程咨詢有限公司 201-500人

10-15k

本科 1-3年 北京-海淀區(qū),廣東-廣州市

（一）崗位職責(zé)： 1、項(xiàng)目技術(shù)文件編寫，施工組織設(shè)計(jì)文件編寫 2、指導(dǎo)項(xiàng)目現(xiàn)場技術(shù)服務(wù)，對支盤樁承載力調(diào)控負(fù)責(zé) 3、負(fù)責(zé)支盤成形全

北京支盤地工科技開發(fā)中心 1-50人

5-7k

本科 1-3年 北京-朝陽區(qū)

1、結(jié)構(gòu)技術(shù)專業(yè)大學(xué)本科學(xué)歷，1-3年結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)方案及相關(guān)專業(yè)工作經(jīng)歷。 2、能熟練操作軟件工具，進(jìn)行結(jié)構(gòu)預(yù)制構(gòu)件方面設(shè)計(jì)方案，開展結(jié)

棲楓（北京）建筑規(guī)劃設(shè)計(jì)事務(wù)所有限公司 1-50人

15-20k

本科 10年以上 北京-懷柔區(qū)

1、工科院校畢業(yè)生，土木工程、土木工程等專業(yè)，本科及以上學(xué)歷； 2、10年以上具體結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)和公共及民用建筑結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)； 3、具

北京新松建筑設(shè)計(jì)研究院有限公司 201-500人

20k-50k

本科 10年以上 四川-成都市,貴州-貴陽市,河南-鄭州市,上海,北京

1.設(shè)計(jì)院工作需滿10年以上； 2.注冊優(yōu)先；

上海九斛建筑設(shè)計(jì)有限公司 1-50人